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4月 212012
 




  

  ども、木村です。


  同じこと考えている人がいた。


  ——————————-
  http://twitter.com/SudaAkira/statuses/187905971182510081

  これから営業もそんなに必要じゃなくなるんやろな。

  SEも不要みたいな話になってるし製造業は海外やし何が残るの(;´Д`)
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  俺と同じようなこと考えてる人がいた。

  たしかになあ、、



  俺も

  ずっとブログで書いてきた



  日本の人件費はなんだかんだ言って、

  現時点では高水準だと。




  一方

  インドと中国の人は

  結構

  日本と比べたら安いお給料でがんばってると。




  なので

  今後というか、すでに

  プログラマーさんを中心に

  競争力がなくなりかけてるし、


  今後インフラ系も製造業が減るとすれば、

  SEさんの競争力がなくなるってのは

  普通に想像できそうだよなと。




  ただ

 
  「なんか方法はないのかな?」




  製造業がもし本当になくなって

  SEの仕事がなくなったら



  どうするか?




  ——————————-

  A 製造業を新しく作る

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  B 海外の製造業向けの仕事で働く

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  C SEから転職する

  ——————————-

  D SEのスキルで他の仕事をする

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  って感じかな。


  ざっと書いただけだけど、

  大枠ではこんな感じだろう。




  A~Dで


  一番難易度が高そうだけど、


  今あるスキルをどうしても生かしたいってことなら



  ——————————-

  B 海外の製造業向けに働く

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  ってのになるかな。



  多少は英語も必要になってくるだろうな。


  楽天さんやユニクロさんのように。。



  仕事内容的には

  いまのスキルを海外へ横スライドする感じでいけるのかな?





  「本当に今あるスキルで海外へ横スライド可能か?」



  でも


  これだと

 
  そもそもの原因になっている


  日本より賃金安くても働いてる方々には勝てないですねえ。





  根本のところの


  「グローバル化による賃金格差」


  の問題がなかなか解決できないかもしれない。



  製造業がまるまる

  海外移転してほぼすべての従業員が日本人で

  そのサポートをするために

  SEさんを日本人で。



  という特殊なケースを除いて

  おそらく現地人を雇用するんじゃないかなあと思うね。






  あと


  俺としては国外の労働者の雇用を奪っちゃうという意味で

  あんまりよくない選択かなと思ったりもする。


  どこの国も大変だろうから。

  

  なので、

  だれかの仕事を奪っちゃうっていうのは

  あんまり好きじゃないかな。




  そのために


  誰とも


  「かぶらないような仕事」

  「高度な仕事」

  「特殊な仕事」

  「オリジナリティがある仕事」

  を出来るようになるには


  さらなる

  スキルアップするといけるのかもしれない。



  あと、


  ちょっと思いついたのは

  「日本コミュニティに根ざした仕事だと残るだろうね」

  物販なら

  中小商店街と深い関係がある

  「楽天」さん的なショッピングモールかな。



  これも

  製造業のようで

  製造業ではないので

  雇用は限られてくるのかな。




  「スキルアップを究極まで上り詰めて、

  高付加価値のSEになる」



  という方向性もあるけど、


  俺はそっち系はもう勉強するのはいいかなと思ってる、

  どこまで行っても上がいるだろうからね。




  「あきらめてるんですか?」



  コンピュータってそもそも


  人件費を減らして業務を効率化して


  っていう目的で使われているものだからね。。


  人はいまよりもっといらなくなるんじゃないかなあ。



  少なくとも

  10年後には


  こういうインフラとかコンピューターのSEって

  半分くらいの人数でも

  うまくまわせるようになってるんじゃないかなと想像する。




  下手すると10分の一くらいの人でも

  仕事としても回りそうかなあと思ってる。




  いまある不合理的なオペレーションを

  効率化できれば

  そのために割いていた人員を減らせるでしょうからね。




  いまは残っている

  不合理な部分の仕事をたくさんの国のSEさんが

  取り合っているイメージが今浮かんできた。



  その

  不合理な部分がだんだんなくなってくるとしたら

  仕事が減っていっても仕方ないのかもですね。





  うまいたとえが浮かばないが、


  現に
 

  身近なところでは、

  クロネコヤマトさんなんて

  ドライバーさんが

  なんとおりもの役割をしていたり、





  セブンイレブンの

  レジの人なんてものすごい種類の

  会計作業を一手に引き受けておられますからね。



  ああいったかんじで

  集約化して

  極端な話すべての作業を一人でこなす。



  みたいな


  仕事として稼動する人がほとんど必要ない
 

  というか


  人間が働く余地がないような


  仕事になってくるのかなあと思いますね。



  クラウドクラウドって言ってるけど

  残る不合理な部分を全て

  クラウド完了しちゃったらどうなるんだろうなあ、


  と思うね。





  俺の中で

  のこるはA、C、Dか。。




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  A 製造業を新しく作る

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  ×B 海外の製造業向けの仕事で働く

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  C SEから転職する

  ——————————-

  D SEのスキルで他の仕事をする

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  製造業を新しく作れば

  新しい雇用が生まれるかもしれない。




  とすると、

  次世代の産業って何だろうな。

  そういう産業をうまく呼び込めれば


  あるいは日本の復活と雇用が同時に

  
  果たせるのかもですね。



  いずれにしても

  工場新設となるなら

  設備投資が必要だろうから


  個人では動かせないな。


  なのでいまのところ


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  A 製造業を新しく作る

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  も却下でいいかな。





  もちろん

  小規模オフィスで

  独立開業とかもあるが



  なかなか

  物販で製造業を起こす

  SEさんはすくないんじゃないかな。




  たとえば

  物販でも

  ゲームとかならまだ


  独立SEさんができそうだけど、

  どれだけ大規模で出来るかは未知数だな。




  なので


  一応俺の中では

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  A 製造業を新しく作る

  ——————————-

  もやめとこうと思う。



  ただ、


  ゲームの中でも


  副業で


  IPHONEアプリ


  を作る系のことは

  選択肢に入れておいてもいいと思う。




  物販も

  当たり外れはあるだろうが

  やる価値はあると思う。

  面白さを感じる人なら

  とくに趣味と実益って感じだろうし。



  IPHONEアプリ開発は、

  MACの流行が今後続けばの話だけどね。。



  アンドロイドはあんまり

  お金にはならないアプリが多い印象。

  無料で配布されてるから。



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  ×A 製造業を新しく作る

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  ×B 海外の製造業向けの仕事で働く

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  C SEから転職する

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  D SEのスキルで他の仕事をする

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  のこりC,Dか。




  C SEから転職



  D SEのスキルで他の仕事をする。





  広い意味で


  この2つを融合させたところが


  なんか答えのような気がするな。




  べつに

  SEのスキルをなくして

  取っ払った仕事を


  ゼロからする必要ないからね。




  そもそも

  何するにしても

  SEのスキルは邪魔にはならんだろうし。


  そういう食いはぐれた連中と

  何かするのも意外と楽しいかもしれない。


  (これはSE業務でなくても、一緒に転職したり起業するという意味)



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  C SEから転職(今の仕事、業種にこだわらない)

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  D SEのスキルで他の仕事をする。(未開拓の分野と融合)

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  さらに


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  E 独自の物を作れるやつ(販売できるコンテンツに仕上げる能力)

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  このEが結局

  一番えらいし、生き残ってけるだろう。




  じゃ、みなさんがんばりましょう!!苦汗





  


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